Всего найдено 1 вакансий
Опубликованные вакансии по фирме: ООО
| ООО |
Сайт: |
| Описание деятельности: |
Российская компания |
| Контактное лицо: 000 000 000 |
| Контактная информация: 8(495)000000 |
|
| Вакансия номер:14223 |
| Специальность: |
Менеджер по персоналу |
Зарплата: |
от 30
Тыс. Руб. |
| Пол: не важно |
Образование: Неполное высшее |
| Испытательный срок: 1 неделя |
Предоставление жилья: Нет
|
| Соцпакет: |
График работы: Полный день |
| Описание: Требования:
Ответственность, исполнительность.
Коммуникативные и организаторские способности.
Знание основ делового общения.
Опыт кадровой работы желателен.
Пользователь ПК.
Обязанности:
Подбор кадров.
Мотивирование персонала.
Организация обучения персонала.
Ведение деловой документации.
Условия работы:
Работа в офисе.
Повышение квалификации в учебном центре компании.
Контакты
ФИО: Табаченко Вячеслав Васильевич
Телефон: (495) 7782162 10.00-18.00
|
|
ПАМЯТКА ПОЛЬЗОВАТЕЛЮ
Зарегистрированному пользователю настоящий ресурс предоставляет возможность размещения необходимых данных для последующего размещения в сети Интернет на данном сайте.
Обратите внимание на требования, предъявляемые Администратором сайта к порядку ввода информации обязательной для заполнения и помеченную значком "*". Указанные требования позволят внесенную информацию систематизировать и сделать более доступной для потенциального работодателя.
Полнота регистрационной информации, особенно наличие адреса электронной почты, обеспечит оперативную связь между Администратором базы данных и соискателем, чьи профессиональные и квалификационные данные будут наиболее соответствовать требованиям работодателя, который разместил тождественную вакансию.
Будьте аккуратны и, завершая ввод данных, обратите внимание на подтверждение Администратора сайта, который после проверки введенных данных опубликует резюме в общем доступе.
Функция редактирования регистрационной информации позволяет корректировать устаревшие и ставшие со временем ошибочными данные. Помните, что редактировать резюме возможно лишь после подтверждения системы об успешном вводе данных. Ввод нового резюме возможно при условии удаления предыдущего.
Разработчики сайта будут заранее признательны, если по всем случаям сбоев и отказа системы пользователь напишет Администратору сайта с указанием даты, времени и кратким описанием ситуации.
|
Соискатель
